Czym jest becikowe i ile wynosi? Warunki przyznania becikowego - co nas dyskwalifikuje? Kosiniakowe 2023, co warto o tym wiedzieć? Zasiłek rodzinny przy urodzeniu dziecka w 2023 roku; Jakie dodatki przysługują przy zasiłku rodzinnym? 500 plus a urodzenie dziecka w 2023 roku; Świadczenie Mama 4 Plus! Zasiłek rodzinny ma za zadanie pokryć część kosztów utrzymania dziecka. To pomoc, o jaką mogą ubiegać się rodziny, których dochód nie przekracza określonych w ustawie kwot. Wsparcie Specjalny zasiłek opiekuńczy można otrzymywać przez określoną ilość dni w roku. W przypadku gdy opieka jest sprawowana nad dzieckiem do 14 roku życia, zasiłek przysługuje przez 60 dni. Jednak w przypadku osób starszych, a więc i seniorów, okres ten skrócony jest do jedynie 14 dni. Ile wynosi zasiłek opiekuńczy na osobę Zasiłek rodzinny w Danii. Świadczenie to przysługuje każdej rodzinie posiadającej dziecko, płacącej podatki w Danii. Znaczenie ma okres pobytu na terenie kraju, a nie wysokość dochodów w pracy. Aby pobierać zasiłek rodzinny należy przebywać w Danii minimum 2 lata. Jeżeli dziecko nadal chodzi do szkoły, uczy się zawodu lub studiuje trzeba złożyć nowy wniosek o świadczenie. Świadczenie można pobierać także na starsze dzieci – do 25 roku życia, jeśli są w trakcie szkolenia zawodowego. Wniosek o zasiłek rodzinny muszą także złożyć rodzice nowonarodzonych dzieci. Czytaj: Zasiłek Vay Tiền Trả Góp Theo Tháng Chỉ Cần Cmnd Hỗ Trợ Nợ Xấu. 11 kwietnia 2022 11:54 Polacy mogą podejmować w Holandii pracę na takiej samej zasadzie jak obywatele tego kraju, dlatego dotyczą nas wszystkie prawa i przepisy dotyczące zatrudnienia obowiązujące w tym kraju. Odnosi się to także do renty, o którą możemy się starać w przypadku niezdolności do dalszego wykonywania pracy. Nigdy nie wiadomo jakie sytuacje w życiu mogą się przytrafić, dlatego przed podjęciem pracy warto zaznajomić się z przepisami dotyczącymi renty chorobowej i renty rodzinnej w Holandii. Zapraszamy do artykułu – dowiesz się, kto może złożyć wniosek o takie świadczenie i inne przydatne informacje z nim związane. Komu przysługuje renta w Holandii?Renta inwalidzka w HolandiiIle wynosi renta w Holandii?Renta rodzinna w HolandiiCzy renta z Holandii jest opodatkowana? Komu przysługuje renta w Holandii? Każdy pracownik, który jest czasowo niezdolny do pracy z powodów zdrowotnych, ma prawo do zasiłku chorobowego. Wypłacany jest on maksymalnie przez okres dwóch lat i wynosi 70% wynagrodzenia. Zdarzają się niestety przypadki, w których powrót do pełnienia obowiązków zawodowych jest niemożliwy, w wyniku różnych przypadków wpływających na brak możliwości pełnienia obowiązków zawodowych. Takie osoby mogą starać się o przyznanie renty – mają do niej prawo pracownicy, którzy nie ukończyli jeszcze sześćdziesiątego piątego roku życia i tylko i wyłącznie w wypadku długotrwałej niezdolności do pracy. Renta inwalidzka w Holandii Przyznanie zasiłku z tytułu niezdolności następuje po badaniach wykonywanych przez lekarza medycyny pracy. Aby ubiegać się o rentę inwalidzka w Holandii, musisz posiadać określony stopień niepełnosprawności. Uszczerbek co najmniej 15 proc. na zdrowiu jest wystarczającym powodem, aby złożyć odpowiedni wniosek. W Holandii funkcjonują dwa rodzaje zasiłków: zasiłek WGA – przyznawany w przypadkach częściowej niepełnosprawności, kiedy stan zdrowia może się poprawić i w przyszłości i będziesz w stanie jeszcze pracować i uzyskiwać maksymalnie 65% swojego dotychczasowego wynagrodzenia, zasiłek IVA – dotyczy osób, które nie możesz pracować w ogóle albo praktycznie w ogóle, a szansa na poprawę ich stanu zdrowia jest mała. Należy pamiętać, że złożenie wniosku i otrzymywanie renty wiąże się poza zadośćuczynieniem materialnym z kilkoma obowiązkami, które należy spełnić w trakcie pobierania zasiłku. Przede wszystkim musimy regularnie przekazywać informacje o aktualnym stanie zdrowia do odpowiednich organów, a ewentualne zmiany zgłaszaj w ciągu tygodnia za pomocą specjalnego formularza. UWV wyznaczać będzie również cykliczne spotkania, na które trzeba uczęszczać i poddawać się badaniom przeprowadzanym przez lekarza orzecznika albo eksperta ds. pracy. Należy także dokładasz wszelkich możliwych starań w kierunku poprawy stanu zdrowia, oraz brać stały, czynny udział w procesie aktywizacji zawodowej. Ile wynosi renta w Holandii? Wysokość renty inwalidzkiej zależy od trzech czynników – od stopnia niepełnosprawności, wysokości ostatniego wynagrodzenia oraz od wieku pracownika. W prawie holenderskim regulującym kwestie przyznawania renty z tytułu niezdolności do pracy można wyróżnić 7 kategorii niepełnosprawności. Na przykład pracownik, który ma 35 proc. uszczerbek na zdrowiu, otrzyma rentę w wysokości 28 proc. minimalnego wynagrodzenia. W przypadku jeśli będzie to już uszczerbek na zdrowiu przekraczający 65 proc., pracownikowi zostanie wypłacone świadczenie w wysokości 50,75 proc. minimalnego wynagrodzenia. Grupa inwalidzka w Holandii przyznawana jest przez Instytut Świadczeń Pracowniczych na podstawie opinii lekarskiej. Renta rodzinna w Holandii W przypadku utraty partnera spowodowanej jego śmiercią w Holandii funkcjonuje świadczenie Anw, które ma być pomocą materialną dla pozostałych przy życiu członków rodziny. Bardzo często bowiem w związku pracę podejmuje jedna osoba, a druga przejmuje obowiązki domowe oraz opieki nad dziećmi. W takich przypadkach nagła utrata partnera wiąże się nie tylko z ogromnym smutkiem i problemami emocjonalnymi, ale także pozostawia nas bez środków do życia. Renta rodzinna Anw, wypłacana przez SVB (sociale verzekeringsbank), to zasiłek dla rodziny zmarłego, który ma na celu zapewnienie podstawowych środków do życia. Ile wynosi renta rodzinna z Holandii? Nie ma jednoznacznej odpowiedzi na to pytanie, ponieważ wszystko zależy od indywidualnej sytuacji osoby składającej wniosek o przyznanie świadczenia. Zasadniczo wysokość renty rodzinnej z tytułu Anw zależy od liczby lat przepracowanych przez partnera w Holandii – im dłuższy był to czas, tym wyższa kwota. Czy renta z Holandii jest opodatkowana? Renta wypłacana według przepisów systemu ubezpieczeń społecznych Holandii podlega opodatkowaniu zarówno w tym kraju, jak i w przypadku innego kraju, który obecnie zamieszkujemy. Opodatkowania dochodu uzyskiwanego w Holandii reguluje Konwencja między Rzecząpospolitą Polską a Królestwem Niderlandów w sprawie unikania podwójnego opodatkowania i zapobiegania uchylaniu się od opodatkowania w zakresie podatków od dochodu. Z jej przepisu wynika, że w celu opodatkowania w Polsce renty holenderskiej podatnik ma prawo odliczyć od polskiego podatku, kwotę podatku zapłaconego w Holandii, w wysokości, która proporcjonalnie przypada na dochód uzyskany w Holandii. Dotyczy to osób posiadających rezydencję podatkową w Polsce, które mogą dzięki temu uniknąć podwójnego opodatkowania. Jeśli pobierasz rentę z Holandii i masz problem ze złożeniem rocznego zeznania podatkowego, zdaj się na pomoc specjalistów. W biurze rachunkowym znajdziesz fachowców od przepisów podatkowych, którzy takie sprawy rozwiązywali wielokrotnie i mają ogromne doświadczenie w zakresie rozliczenia podatku z Holandii. Zajmiemy się twoim przypadkiem indywidualnie i zrobimy wszystko, aby uzyskać dla Ciebie jak najlepsze warunki i pomóc Ci z każdym problemem. Zapraszamy do skorzystanie z naszych usług. Ulgi podatkowe w Danii 09-05-2019 r. Każdego roku spora grupa Polaków wyjeżdża do Danii, aby podjąć się pracy tymczasowej. Wielu z nich nie zdaje sobie sprawy z tego, jak korzystne odliczenia podatkowe umożliwia im duński urząd skarbowy SKAT. Z uwagi na to, że ośrodek życia takich osób znajduje się w Polsce, mogą one odliczyć koszty związane z niedogodnościami spowodowanymi przebywaniem za granicą, chodzi o koszty zakwaterowania czy koszty związane z dojazdami do pracy. Wysokość tych ulg jest zależna od wielu czynników, np. kwoty dochodu, odległości pokonywanej z miejsca zamieszkania w Danii do miejsca wykonywania pracy, ilości podróży do Polski w danym roku podatkowym i innych. Ulga na dojazdy z Danii do Polski Osobom zamieszkującym na stałe w Polsce, które podjęły się w Danii pracy tymczasowej, przysługuje ulga związana ze zwrotem kosztów podróży do kraju zamieszkania. Jest ona zależna od ilości podróży oraz dystansu dzielącego oba miejsca. Odliczenie podatkowe przysługuje niezależnie od tego, z jakiego środka transportu dana osoba korzystała, niezależnie od tego, czy dojeżdża ona do pracy sama, czy razem z kimś innym. Ulgę na dojazdy oblicza się na podstawie standardowych stawek uzależnionych od odległości: 2016 2017 2018 0-24 km - - - 25-120 km 1,99 DKK/km 1,93 DKK/km 1,94 DKK/km Powyżej 120 km 1,00 DKK/km 0,97 DKK/km 0,97 DKK/km Ulga na dojazdy do pracy w Danii Można również odliczyć koszty ponoszone w związku z koniecznością dojazdu z tymczasowego miejsca zamieszkania w Danii do miejsca pracy. Ulga ta jest także związana z pokonywaną odległością oraz ilością dojazdów. Np. jeśli pokonywano codziennie w drodze do pracy 50 km, to za każdy przepracowany miesiąc możemy odliczyć ponad 2000 DKK. Ulga za przekraczanie mostów Jeżeli podczas dojazdu do pracy podatnik przekracza płatny most, SKAT oferuje również zwrot kosztów z tym związanych. Koszt ten może wynosić nawet do 110 DKK za każdy przejazd, co w skali miesiąca ma to ogromne znaczenie. Kwoty zależne są od konkretnego mostu, który jest przekraczany, a także od środków transportu. Ulga na zakwaterowanie Jeżeli pracodawca nie zapewniał swojemu pracownikowi darmowego lokum, może on wnioskować o odliczenie kosztów z tym związanych. Kwota ta wynosi aż 214 DKK za dzień (stawka za 2018 rok) Co oznacza, że za 3-miesięczny okres pracy w Danii możemy odliczyć ponad 19 tysięcy duńskich koron. Jeśli pracodawca opłacał część kosztów zakwaterowania, można odliczyć tylko pozostałą część opłat. Ulga na wyżywienie Duński urząd skarbowy SKAT umożliwia również zwrot kosztów wyżywienia ponoszonych podczas pobytu w Danii. Za każdy dzień można odliczyć aż 498 DKK (stawka za 2018 rok). Podsumowanie Wyżej wymienione ulgi sprawiają, że rozliczenie podatkowe w Danii jest bardzo korzystne i może skutkować wysokim zwrotem. Sam urząd SKAT co prawda wykonuje w imieniu podatnika wstępne rozliczenie, jednak należy pamiętać, że nie dolicza on ulg podatkowych, co często skutkuje niedopłatą lub niskim zwrotem pieniędzy. Dlatego tak opłacalne jest, by złożyć dokumenty na rozliczenie podatku z Danii do naszej firmy. zajmuje się całym procesem rozliczenia, począwszy od skompletowania dokumentów, aż do momentu, kiedy pieniądze znajdą się na koncie klienta, oferując tym samym kompleksową i profesjonalną usługę. Tekst: A. Malan; opracowanie: A. Smukowska Źródło: Każda osoba legalnie przebywająca i pracująca na terenie Danii może ubiegać się o zasiłki i świadczenia socjalne. Prawo do zasiłków mają również Polacy, którzy stanowią jedną z najliczniejszych grup mniejszości narodowych w Danii! Jakie formalności należy spełnić aby móc starać się o zasiłki w Danii i tamtejsze świadczenia socjalne? Przeczytajcie! Warto zacząć od tego, iż każdy legalnie przebywający w Danii obcokrajowiec ma prawo ubiegać się o zasiłki oraz świadczenia socjalne. Co oznacza legalnie? Przede wszystkim mówimy tutaj o: zatrudnieniu w oparciu o umowę o pracęposiadaniu numeru CPR (odpowiednik polskiego PESEL)meldunkuzezwoleniu na pobyt (jeżeli mieszkamy w Danii ponad 6 miesięcy) W okresie tzw. pracy sezonowej czyli zatrudnienie do 3 miesięcy, pracownik nie ma obowiązku załatwienia żadnych formalności. Przeprowadzka do Danii – Formalności krok po kroku Ważne! W związku z tym iż od Polska została uznana za kraj z niskim ryzykiem zakażeń, wjazd do Danii jest możliwy bez obowiązku odbycia kwarantanny. Aczkolwiek należy mieć ze sobą negatywny test PCR (zrobiony maksymalnie 48 godzin przed przyjazdem) bądź dowód zaszczepienia się. Praca w Danii – gdzie szukać? Nie patrząc na to, iż Polonia w Danii jest nieliczna (ok. 30 tysięcy osób), zapotrzebowanie na pracowników zagranicznych cały czas rośnie. Luka pracownicza w poniższych branżach jest największa: budownictwospawalnictwomechanika samochodowastolarstwo Zasadniczą rolę w znalezieniu pracy w Danii odgrywa znajomość języka angielskiego. W większości ofertach pracy wymóg ten będzie zaznaczony jako niezbędny. Sporo polskich migrantów wskazują akurat barierę językową jako wadę życia w Danii. Z jednej strony brak licznej Polonii, a z drugiej dochodzi – posługiwanie się w obcym języku. Oferty pracy z Danii zawsze można znaleźć na oraz na lokalnych portalach: Zarobki w Danii Dania jest położona na półwyspie Skandynawskim, więc od razu możemy domyślać się o wysokości zarobków w tym kraju. W 2020 roku, Dania znalazła się na 7 miejscu w rankingu najbogatszych krajów świata. Ważne! W Danii nie obowiązuje odgórnie ustalona stawka minimalna. Kwestia wynagrodzenia jest ustalana w ramach porozumienia pomiędzy pracodawcą a Federacją Związków Zawodowych. Natomiast, każdy zatrudniony obcokrajowiec nie może zarabiać mniej, niż Duńczyk na tym samym stanowisku. Zakłada się, że minimalna stawka godzinowa nie może być niższa od 110 DKK (ok. 65 zł). Średnie wynagrodzenie w Danii wynosi ok. 20 000 – 30 000 DKK miesięcznie (12 000 – 18 000 zł). Poniżej można sprawdzić średnie stawki godzinowe w Danii w wybranych branżach. Branża/stanowiskoŚrednia stawka godzinowa bruttoPracownik produkcji120-130 DKK (72-78 zł)Murarz-tynkarz160-170 DKK (95-101 zł)Pracownik ogólnobudowlany150-170 (89-101 zł)Stolarz170-180 DKK (101 -110 zł)Malarz150-160 DKK (89-95 zł)Ogrodnictwo/zbiory110-120 DKK (66-72 zł)Gastronomia/hotelarstwo120-140 DKK (72-83 zł) Więcej na temat zarobków w Danii – Ile zarabiają Polacy w Danii? Oprócz tego, w Danii kładzie się nacisk na popularyzację życia rodzinnego, dlatego tygodniowy czas pracy nie przekracza 37 godzin. Zasiłek rodzinny w Danii Zasiłek na dzieci w Danii jest wypłacany co kwartał każdej rodzinie, która legalnie przebywa na terenie Danii i płaci podatki. Wysokość dochodów nie ma wpływu na kwotę zasiłku, liczy się jedynie wiek dzieci. Istotna jest również długość pobytu w kraju – jedynie osoby, które mieszkają w Danii więcej niż 2 lata, mają prawo do 100-procentowej kwoty świadczenia. Przy tym dzieci nie mają obowiązku przebywać w Danii w okresie wypłacenia świadczeń. Wniosek o przyznanie zasiłku składa się w najbliższym urzędzie gminy – Socialcenter, potrzebne dokumenty to: druk E 401 i E 411 – otrzymamy je w urzędziedokument pozwolenia na pracę i pobyt – Opholds-og arbejtstilladelsenumer CPR – odpowiednik numeru PESEL, który każdy Polak powinien wyrobić jeśli planuje pobyt w Danii dłuższy niż 3 miesiąceżółta karta – dokument uprawniający do korzystania z darmowej opieki zdrowotnej; kartę można wyrobić po otrzymaniu numeru CPRskrócony akt małżeństwaskrócony akt urodzenia dziecka/dzieciinformacje o zameldowaniu dzieci w Polsce i pobieraniu innych zasiłków – jeżeli drugi rodzic przebywa z dziećmi w Polscekarta podatkowakopia umowy o pracę i ostatnie 3 paski wypłat Czas rozpatrzenia wniosku na zasiłek rodzinny w Danii wynosi od 6 do nawet 12 miesięcy. Zasiłek rodzinny co kwartał jest przelewany na konto bankowe – 20 stycznia, 20 kwietnia, 20 lipca i 20 października. Jeżeli powyższe daty przypadają na dzień wolny od pracy bądź święto, świadczenie zostanie wypłacone w poprzedzający dzień roboczy. Wiek dzieckaKwota zasiłku0-24629 DKK (ok. 2777 zł)3-63666 DKK ( zł)7-142883 DKK ( zł)15-17961 DKK (ok. 575 zł) Okres pracy w Danii% wysokości zasiłku6-12 miesięcy25%12-18 miesięcy50%18-24 miesiące75%24 i więcej miesięcy100% Podatki w Danii – Rozliczenie podatku z Danii w Polsce 500+ a zasiłek rodzinny w Danii Jeżeli rodzic który mieszka w Polsce z dziećmi pobiera świadczenie 500+ i jest ono niższe od kwoty zasiłku rodzinnego pobieranego w Danii, wtedy należy zgłosić ten fakt do właściwego duńskiego urzędu. W świetle prawa, kraj w którym przysługuje wyższe świadczenie, przyznaje dodatek dyferencyjny, czyli kwotę która jest różnicą obu świadczeń. Zasiłek macierzyński w Danii Polki mogą się starać o zasiłek macierzyński jeżeli przebywają na terenie Danii od co najmniej 6 tygodni i pracują legalnie. Przyszłe matki zaczynają otrzymywać świadczenie na miesiąc przed terminem porodu i przez 24 tygodnie po urodzeniu dziecka. Wysokość zasiłku jest ustalana indywidualnie na podstawie zarobków. Maksymalnie może on wynieść 3113 koron tygodniowo (około 1900 zł). Życie w Danii. Jak wygląda? Czy warto emigrować? Rozmowa z pracownikiem Zasiłki w Danii dla bezrobotnych W przypadku nagłej utraty pracy, o zasiłek dla bezrobotnych mogą starać się osoby, które przez co najmniej rok były członkami tzw. funduszu dla bezrobotnych i miały opłacane składki (wysokość składki na rzecz funduszu wynosi 8% wynagrodzenia, składkę odprowadza pracodawca). Dodatkowym warunkiem otrzymania zasiłku dla bezrobotnych jest przepracowanie przynajmniej 52. tygodni przez ostatnie 3 lata (w przypadku pełnego ubezpieczenia) lub 32. tygodniu w przypadku częściowego ubezpieczenia Aby otrzymać zasiłek, należy jak najszybciej po utracie pracy, zarejestrować się urzędzie. Wysokość świadczenia zależy od ostatniego wynagrodzenia i może wynosić 90% jego kwoty. Zasiłek można pobierać maksymalnie przez 4 lata. Średnia dzienna kwota zasiłku dla bezrobotnych wynosi ok. 600-700 DKK (359-419 zł). Świadczenia dla niepełnosprawnych w Danii W Danii nie istnieje jednego programu rządowego, który określa warunki otrzymania świadczenia dla niepełnosprawnych. Decyzja w tej sprawie leży po stronie władz lokalnych (urzędy gminy/miasta). Odpowiedni wniosek należy złożyć do urzędu, dołączając dokumenty potwierdzające stopień niepełnosprawności ( lekarskie). Istnieje kilka rodzajów pomocy dla niepełnosprawnych: świadczenia pieniężnepomoc domowawsparcie społeczno-pedagogiczne Wnioski są rozpatrywane indywidualnie, a kwoty waloryzują się w stosunku do przeciętnego wynagrodzenia w bieżącym osoba jest całkowicie niezdolna do pracy, dodatkowo przysługuje jej renta inwalidzka. Komu przysługuje świadczenie dla niepełnosprawnych? posiadają orzeczenie o niepełnosprawnościosoba w wieku do 64 lat (później przekształca się w świadczenia emerytalne)przynajmniej 3 lata mieszka i pracuje w Daniidla obcokrajowców – pobyt min 10 lat, z których 5 bezpośrednio przed złożeniem wniosku Podstawowa miesięczna kwota zasiłku dla niepełnosprawnych wynosi ok. 4000 – 5000 DKK (2300-2900 zł). Do tego może dochodzić dodatek inwalidzki, rentowy oraz kwota przedemerytalna. Zasiłki w Danii – podsumowanie Zasiłek socjalnyPrzybliżona kwota świadczeniaRodzinnyok. 961– 4600 DKK na kwartał (575 – 2700 zł) – w zależności od wieku dzieckaMacierzyński max. 3113 DKK tygodniowo (1900 zł)Dla bezrobotnychok. 600-700 DKK dziennie (359-419 zł).Dla niepełnosprawnychok. 4000 – 5000 DKK (2300-2900 zł) Służba zdrowia w Danii – Jak wygląda wizyta u lekarza w Danii? Koszty życia w Danii Pomimo wysokich zarobków, Dania jest znana z wysokich kosztów życia oraz niemal najwyższej stopy opodatkowania w Europie (ok. 39%). Miesięczny koszt kawalerki wynosi ok. 7000 – 9000 DKK (ok. 4200-5400 zł). Natomiast musimy być przygotowani na poniekąd dwukrotnie wyższe kwoty jeżeli planujemy wynajmować mieszkanie w stolicy Danii – Kopenhadze. Do tego dochodzi kaucja która najczęściej wynosi trzykrotność kosztu wynajmu oraz media w wysokości ok. 1200 – 1300 DKK (720-780 zł): ogrzewanie, ciepła woda, energia elektryczna oraz wywóz śmieci. Bilet w jedną stronę na komunikację miejską kosztuje ok. 23 DKK (ok. 14 zł). A za miesięczny bilet zapłacimy ok. 400 DKK (240 zł). Poniżej można sprawdzić przykładowe ceny na produkty żywnościowe w Danii. ProduktPrzykładowa cenaBochenek chleba15,12 DKK (9 zł)Jajka 12 szt23,37 DKK (14 zł)Woda 1,5 l8,43 DKK (5 zł)Ziemniaki 1 kg11,06 DKK (6,7 zł)Pomidory 1 kg20,62 DKK (12,40 zł)Pierś z kurczaka 1 kg56,79 DKK (34,2 zł)Banany 1 kg17,06 DKK (10,3 zł) Planujesz wyjazd do Danii? Powiązane wpisy Zarobki w Danii – Ile zarabiają Polacy w Danii?Praca i życie w SkandynawiiPrawo pracy w Danii – Umowy zbiorowe, urlopy, choroboweEmerytura w Danii – Kwoty, warunki przyznania, wiek emerytalnyIle kosztuje życie w Danii w 2021? Koszty życia w Danii Zasiłek rodzinny na dziecko jest uzależniony od dochodów rodziny. Wynosi od 95 zł do 135 zł miesięcznie na dziecko. Kto może dostać zasiłek rodzinny? Jakie są limity i co, jeśli zostaną przekroczone? Jak udokumentować dochody? Wyjaśniamy!Wysokość zasiłku rodzinnego w 2019 r. wynosi miesięcznie:95,00 zł na dziecko w wieku do ukończenia 5. roku życia;124,00 zł na dziecko w wieku powyżej 5. roku życia do ukończenia 18. roku życia;135,00 zł na dziecko w wieku powyżej 18. roku życia do ukończenia 24. roku rodzinny, jak wszystkie świadczenia rodzinne, jest wolny od podatku dochodowegoZasiłek rodzinny na dzieckoZasiłek rodzinny ma na celu częściowe pokrycie wydatków na utrzymanie dziecka. Przysługuje on rodzicom lub opiekunom dziecka, do czasu ukończenia przez dziecko:18. roku życia lubnauki w szkole, jednak nie dłużej niż do ukończenia 21. roku życia, albo24. roku życia, jeżeli dziecko kontynuuje naukę w szkole lub w szkole wyższej i legitymuje się orzeczeniem o umiarkowanym albo znacznym stopniu rodzinny może też przysługiwać bezpośrednio pełnoletniej osobie uczącej się. Będzie tak w sytuacji, gdy osoba ta nie pozostaje na utrzymaniu rodziców w związku z ich śmiercią lub w związku z ustaleniem wyrokiem sądowym lub ugodą sądową prawa do alimentów z ich strony. W takim przypadku zasiłek rodzinny przysługuje osobie uczącej się w szkole lub w szkole wyższej, jednak nie dłużej niż do ukończenia 24. roku jak długo przyznawany jest zasiłek rodzinny?Zasiłek rodzinny jest przyznawany od miesiąca, w którym został złożony wniosek o ustalenie prawa do zasiłku, do końca tzw. okresu zasiłkowy trwa od od 1 listopada do 31 października następnego roku kalendarzowego. Warunki przyznania zasiłku rodzinnego - kryterium dochodoweJaki dochód w rodzinie pozwala pobierać zasiłek rodzinny w pełnej wysokości?do 674 zł na członka rodziny miesięcznie;do 764 zł na członka rodziny miesięcznie - w przypadku gdy członkiem rodziny jest dziecko legitymujące się orzeczeniem o niepełnosprawności lub orzeczeniem o umiarkowanym albo o znacznym stopniu niepełnosprawnościGdy dochód rodziny przekracza limitCo jeśli dochód na członka rodziny przekracza limit pozwalający pobierać pełny zasiłek rodzinny? Nadal można liczyć na zasiłek rodzinny. Zastosowanie ma mechanizm “złotówka za złotówkę”. Na czym on polega? w dużym uproszeniu - zasiłek rodzinny będzie pomniejszony o taką kwotę, o jaką przekroczono limit dochodów pozwalających na jego pobieranie w pełnej wysokości. Dzięki mechanizmowi “złotówka za złotówkę” nie trzeba się więc obawiać, że przekroczenie limitu dochodów np. o 10 zł będzie oznaczać całkowitą utratę zasiłku rodzinnego. Zasiłek zostanie pomniejszony o kwotę 10 obliczyć wysokość zasiłku w przypadku przekroczenia limitu?najpierw oblicza się przeciętną, miesięczną wysokość zasiłku z dodatkami, o jaki ubiega się rodzina (np. 4 - osobowa rodzina ubiega się łącznie o 244 zł zasiłku rodzinnego na dwójkę dzieci); jak obliczyć tę wartość - wyjaśniamy w tabeli poniżej;sprawdzamy miesięczny dochód rodziny na osobę, mnożymy go przez liczbę członków rodziny; np. w 4 - osobowej rodzinie miesięczny dochód na członka rodziny wynosi 700 zł; łącznie rodzina dysponuje dochodem miesięcznym w wysokości zł (700 zł x 4 osoby = zł);sprawdzamy, jakie jest kryterium dochodowe pozwalające na pobieranie pełnego zasiłku; w 2019 r. wynosi ono 674 zł na członka rodziny; zatem przy 4-osobowej rodzinie wynosi ono zł (674 zł x 4 osoby = zł);sprawdzamy, o ile zostało przekroczone kryterium dochodowe dla całej rodziny; wystarczy od miesięcznego dochodu rodziny odjąć łączne kryterium dochodowe pozwalające na wypłatę pełnego zasiłku; np. łączny miesięczny dochód rodziny to zł, limit do pełnego zasiłku dla 4-osobowej rodziny to zł, różnica wynosi 104 zł; kryterium dochodowe zostało więc przekroczone o 104 zasadę “złotówka za złotówkę”, odejmujemy od przysługującej kwoty świadczeń, o które ubiega się rodzina, kwotę, o którą przekroczono limit; np. rodzina ubiega się o 244 zł zasiłku rodzinnego miesięcznie na dzieci, przekracza limit o 104 zł, więc zasiłki otrzyma łącznie 140 zł zasiłku rodzinnego (244 zł - 104 zł = 140 zł).W przypadku gdy wysokość zasiłków rodzinnych wraz z dodatkami przysługująca danej rodzinie, po zastosowaniu mechanizmu “złotówka za złotówkę” jest niższa niż 20,00 zł, świadczenia te nie miesięczna wysokość zasiłku z dodatkami - sposób obliczenia:Należy dodać do siebie sumę przysługujących danej rodzinie w danym okresie zasiłkowym:1) zasiłków rodzinnych podzielonych przez liczbę miesięcy, na które danej rodzinie jest ustalane prawo do tych zasiłków;2) dodatków do zasiłku rodzinnego (z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie urlopu wychowawczego, z tytułu samotnego wychowywania dziecka, wychowywania dziecka w rodzinie wielodzietnej, z tytułu kształcenia i rehabilitacji dziecka) podzielonych przez liczbę miesięcy, na które danej rodzinie jest ustalane prawo do tych dodatków;3) dodatków do zasiłku rodzinnego (z tytułu urodzenia dziecka, rozpoczęcia roku szkolnego, podjęcia przez dziecko nauki w szkole poza miejscem zamieszkania) podzielonych przez dostać zasiłek rodzinny?Żeby dostać zasiłek rodzinny, trzeba złożyć wniosek o ustalenie prawa do zasiłku o zasiłek rodzinny składa się w urzędzie gminy lub miasta właściwym ze względu na miejsce wniosku można pobrać tutaj; formularze są też dostępne w urzędzie wniosku o zasiłek rodzinny należy dołączyć szereg załączników. Warto skonsultować w urzędzie gminy, jakie dokumenty są wymagane w konkretnym przypadku. Mogą to być:zaświadczenie lub oświadczenie o dochodzie rodziny (więcej w tabeli poniżej);w przypadku dziecka powyżej 18 roku życia – oświadczenie lub zaświadczenie ze szkoły lub szkoły wyższej potwierdzające, że dziecko kontynuuje naukę,w przypadku dziecka niepełnosprawnego – orzeczenie o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności,w przypadku osoby uczącej się, której rodzice nie żyją – kopię aktów zgonu rodziców,w przypadku cudzoziemca przebywającego na terytorium Polski – kopię karty pobytu,w przypadku osoby samotnie wychowującej dziecko – kopię odpisu prawomocnego wyroku sądu orzekającego rozwód lub separację albo kopię aktu zgonu małżonka lub rodzica zaświadczające o dochodzie na potrzeby zasiłku rodzinnego:wydane przez Państwa urząd skarbowy zaświadczenie o dochodzie podlegającym opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych każdego członka rodziny, jeżeli jednak członkowie Państwa rodziny rozliczają się np. na podstawie przepisów o zryczałtowanym podatku dochodowym, osiągają dochód niepodlegający opodatkowaniu lub też dochód z gospodarstwa rolnego, będą Państwo potrzebować innych dokumentów:jeśli członkowie Państwa rodziny rozliczają się na podstawie przepisów o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne – przy składaniu wniosku o ustalenie prawa do zasiłku rodzinnego potrzebne będzie ich oświadczenie o wysokości takiego dochodu w roku kalendarzowym poprzedzającym okres zasiłkowy,jeśli członkowie Państwa rodziny uzyskali dochód niepodlegający opodatkowaniu – przy składaniu wniosku o ustalenie prawa do zasiłku rodzinnego potrzebne będzie ich oświadczenie o wysokości takiego dochodu uzyskanego w roku kalendarzowym poprzedzającym okres zasiłkowy,jeśli członkowie Państwa rodziny osiągają dochody z gospodarstwa rolnego – przy składaniu wniosku o ustalenie prawa do zasiłku rodzinnego potrzebne będzie ich oświadczenie lub zaświadczenie z gminy o wielkości gospodarstwa rolnego w roku kalendarzowym poprzedzającym okres zasiłkowy,jeśli członkowie Państwa rodziny są zobowiązani do płacenia alimentów na osobę spoza rodziny – potrzebne będą dokumenty potwierdzające obowiązek alimentacyjny i potwierdzenie zapłaconych alimentów,jeśli członkowie Państwa rodziny mają przyznane prawo do alimentów, ale nie otrzymują ich w wysokości zasądzonej lub ustalonej w ugodzie sądowej – potrzebne będą: kopia odpisu wyroku sądu przyznającego alimenty na rzecz osób w Państwa rodzinie lub kopia odpisu protokołu posiedzenia zawierającego treść ugody sądowej oraz przelewy pieniężne potwierdzające faktyczną wysokość otrzymanych alimentów. Jeśli natomiast członkowie Państwa rodziny, pomimo przyznanego prawa do alimentów, w ogóle ich nie otrzymują od osób, które są zobowiązane do ich płacenia – potrzebne będzie zaświadczenie komornika o całkowitej lub częściowej bezskuteczności egzekucji tych alimentów, a także o wysokości wyegzekwowanych alimentów,2) zaświadczenie lub pisemne oświadczenie osoby o wysokości składek na ubezpieczenie zdrowotne lub oświadczenie, że się ich nie Kto nie dostanie zasiłku rodzinnego?Zasiłek rodzinny nie przysługuje, jeżeli:dziecko lub osoba ucząca się pozostają w związku małżeńskim;dziecko zostało umieszczone w instytucji zapewniającej całodobowe utrzymanie albo w pieczy zastępczej;osoba ucząca się została umieszczona w instytucji zapewniającej całodobowe utrzymanie;pełnoletnie dziecko lub osoba ucząca się jest uprawniona do zasiłku rodzinnego na własne dziecko;członkowi rodziny przysługuje na dziecko zasiłek rodzinny za granicą, chyba że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronne umowy o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej;osobie samotnie wychowującej dziecko nie zostało ustalone, na rzecz dziecka od jego rodzica, świadczenie alimentacyjne na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd, chyba że:rodzice lub jedno z rodziców dziecka nie żyje,ojciec dziecka jest nieznany,powództwo o ustalenie świadczenia alimentacyjnego od drugiego z rodziców zostało oddalone,sąd zobowiązał jednego z rodziców do ponoszenia całkowitych kosztów utrzymania dziecka i nie zobowiązał drugiego z rodziców do świadczenia alimentacyjnego na rzecz tego dziecka,dziecko, zgodnie z orzeczeniem sądu, jest pod opieką naprzemienną obojga rodziców sprawowaną w porównywalnych i powtarzających się okresach;PodsumowanieZasiłek rodzinny przysługuje mniej zamożnym rodzinom. Decyduje kryterium dochodowe - wysokość dochodu rodziny w przeliczeniu na osobę. To inaczej niż w przypadku programu Rodzina 500+, gdzie 500 zł od 1 lipca 2019 r. przysługuje na każde dziecko do ukończenia 18 lat, bez względu na wysokość dochodów w rodzinie. Dodatek z tytułu kształcenia i rehabilitacji dziecka przysługuje osobom uprawnionym do zasiłku rodzinnego. Ile wynosi dodatek w okresie zasiłkowym 2020/2021? Dodatek dla rodziny wielodzietnej przysługuje na trzecie i każde kolejne dziecko w rodzinie. Przysługuje do zasiłku rodzinnego. Jaka jest wysokość dodatku z tytułu wychowywania dziecka w rodzinie wielodzietnej od 1 listopada 2020 r. do 31 października 2021 r.? Podjęcie przez dziecko nauki w szkole poza miejscem zamieszkania w roku szkolnym 2020/2021 może uprawniać rodziców do otrzymania finansowego wsparcia. Jakie warunki należy spełnić, aby otrzymać dodatek do zasiłku? Z tytułu rozpoczęcia roku szkolnego 2020/2021 można otrzymać dodatek do zasiłku rodzinnego. Podpowiadamy komu przysługuje wsparcie, ile wynosi dodatek i jak złożyć wniosek. Dodatek do zasiłku rodzinnego przysługuje za urodzenie dziecka. Jaka jest wysokość dodatku z tytułu urodzenia dziecka w 2020 i 2021 r.? Jak złożyć wniosek? Pierwsze wnioski o zasiłek rodzinny na nowy okres zasiłkowy 2020/2021 będzie można składać od 1 lipca 2020 r. Podpowiadamy komu przysługuje świadczenie, ile wynosi i jak je uzyskać. Dodatek solidarnościowy będzie miał wpływ na prawo do świadczeń rodzinnych uzależnionych od dochodu oraz świadczeń z funduszu alimentacyjnego. Otrzymanie nowego świadczenia ma stanowić dochód uzyskany. Od 18 kwietnia 2020 r. katalog okoliczności traktowanych jako utrata dochodów został tymczasowo powiększony o obniżenie wynagrodzenia lub dochodu z prowadzania własnej firmy z powodu przeciwdziałania COVID-19. Nowe przepisy zostały sformułowane w dość lakoniczny sposób, dlatego gminy zastanawiają się nad tym jak powinno wyglądać dokumentowanie tej konkretnej utraty dochodu. Co zmieniło się w zakresie przyznawania świadczeń rodzinnych i świadczeń z funduszu alimentacyjnego w związku z zagrożeniem koronawirusem? Prezentujemy odpowiedzi na kilka najważniejszych pytań. Nowy związek rodzica wcześniej samotnie wychowującego dziecko nie może być powodem odmowy dodatku do zasiłku rodzinnego. Wojewódzkie sądy administracyjne wypracowały jednolitą wykładnię przepisów dotyczącą dodatku do zasiłku rodzinnego z tytułu samotnego wychowywania dziecka. Jest ona korzystna dla rodziców. Świadczenie pielęgnacyjne w 2020 roku wzrosło o 247 zł. Wcześniej wzrosła też wysokość zasiłku pielęgnacyjnego. Czy w 2021 r. również nastąpiła podwyżka świadczeń? Komu przysługują te świadczenia? Ile wyniesie dodatek dla samotnej matki w okresie od 1 listopada 2019 roku do 31 października 2020 roku? Jaki jest próg dochodowy w celu otrzymania dodatku w okresie zasiłkowym 2019/2020? Zasada „złotówka za złotówkę” polega na obniżeniu wysokości otrzymywanych świadczeń w przypadku przekroczenia kryterium dochodowego. Reguła jest stosowana przy przyznawaniu zasiłków rodzinnych. Czy fakt otrzymywania świadczenia 500 plus oznacza utratę innych świadczeń dla rodzin? Jak świadczenie wychowawcze wpływa na prawo do zasiłku rodzinnego czy świadczeń z funduszu alimentacyjnego? Przepisy ustawy o świadczeniach rodzinnych określają zasady przyznawania świadczeń rodzinnych w przypadku, gdy dana osoba jest uprawniona do uzyskania kilku z nich. Prawo przewiduje możliwość wyboru najkorzystniejszego ze świadczeń. Na jakie świadczenia mogą liczyć samotni rodzice w 2019 r.? Omawiamy kilka form wsparcie dla ojców i matek samotnie wychowujących dzieci. Ile wynosi zasiłek rodzinny w 2019 r.? Kto może otrzymać świadczenie? Jak poprawnie złożyć wniosek z wymaganymi dokumentami? Przy ubieganiu się o zasiłek rodzinny należy uwzględnić dochód małżonka, nawet gdy nie prowadzi on wspólnego gospodarstwa z osobą uprawnioną do świadczenia. Niezależnie bowiem od sytuacji faktycznej, jaka istnieje pomiędzy małżonkami, dopóki pozostają oni w małżeństwie, wchodzą w skład rodziny w rozumieniu ustawy o świadczeniach rodzinnych. Osoby znajdujące się w trudnej sytuacji materialnej mogą liczyć na otrzymanie pomocy, w postaci zasiłków rodzinnych. Szczególnym przypadkiem uprawnionych do zasiłku są samotni rodzice. Świadczenia rodzinne mogą być przyznawane w formie rzeczowej. W jakich sytuacjach nie otrzymamy pomocy w formie pieniężnej? Czy od takiej decyzji można się odwołać? Podstawowym warunkiem przyznania każdego dodatku jest uprawnienie do zasiłku rodzinnego. Jaka jest wysokość dodatków i progów dochodowych w nowym okresie zasiłkowym 2018 – 2019? Od 1 lipca 2018 r. wnioski o świadczenia rodzinne można składać przez internet, natomiast od 1 sierpnia br. wnioski można również składać w formie papierowej w urzędzie. Okres zasiłkowy trwa od 1 października 2018 r. do 30 września 2019 r. Z tytułu urodzenia się żywego dziecka, rodzice mogą złożyć wniosek o jednorazową zapomogę od państwa, tzw. becikowe. Becikowe w 2018/2019 roku podobnie jak w latach ubiegłych wynosi 1000 zł na jedno dziecko. W tym celu należy złożyć odpowiedni wniosek wraz z dokumentami. W okresie zasiłkowym 2018/2019 kwota zasiłku rodzinnego oraz kryterium dochodowego uprawniającego do otrzymania świadczeń mają pozostać na obecnym poziomie. Tak wynika z propozycji Rady Ministrów. Wnioski o świadczenia rodzinne na nowy okres będzie można składać od 1 sierpnia 2018 r. Zasiłek rodzinny (tzw. rodzinne) to świadczenie, którego celem jest wsparcie rodziny w zakresie opieki nad dzieckiem. Do końca października 2018 r. zasiłek rodzinny będzie można otrzymać w trzech stawkach uzależnionych od wieku dziecka: 95,00 zł, 124,00 zł oraz 135,00 zł. 1 listopada 2017 r. rozpoczyna się nowy okres zasiłkowy, który trwa do 31 października 2018 r. W związku z tym, osoby, które chcą uzyskać prawo do zasiłku rodzinnego powinny złożyć nowy wniosek o ustalenie prawa do zasiłku rodzinnego oraz dodatków wraz z odpowiednimi dokumentami. Zasiłek rodzinny jest to świadczenie, które ma na celu częściowe pokrycie wydatków przeznaczonych na utrzymanie dziecka. Wypłacany jest co miesiąc przez okres zasiłkowy, który trwa od 1 listopada do 31 października. W roku 2017 stawka zasiłku rodzinnego wynosi 95 zł, a najwyższa 135 zł, jest uzależniona od wieku dziecka. Ile będzie wynosił zasiłek rodzinny w 2018 roku? Warunki, zgodnie z którymi rodzice mogą otrzymać świadczenia rodzinne są określone w odpowiednich ustawach. Co zmieni się w systemie zasiłkowym w 2017 roku? Na jakie świadczenia rodzinne mogą liczyć rodzice? Podstawowym warunkiem ubiegania się o przyznanie prawa do zasiłku rodzinnego jest kryterium dochodowe, które do 1 listopada 2017 r. wynosi 674 zł. Jakie świadczenia mają wpływ na dochód? Dodatek z tytułu samotnego wychowywania dziecka jest jednym z dodatków rodzinnych. Od 1 listopada 2016 r. wzrośnie wysokość dodatku dla samotnej matki. Jakie warunki należy spełnić w celu uzyskania dodatku? Od 1 listopada 2016 r. zmieni się wysokość zasiłku rodzinnego oraz związanych z nim dodatków. Od 1 listopada 2017 r. zmieni się również kryterium dochodowe, od którego uzależnione jest otrzymanie zasiłku rodzinnego oraz dodatków. Jaka będzie wysokość poszczególnych świadczeń rodzinnych? W 20 państwach Unii Europejskiej świadczenia rodzinne przyznawane są bez względu na wysokość dochodu. Najwyższe dodatki z tytułu posiadania dzieci są w Danii, Luksemburgu, Niemczech i Francji. Jak kształtuje się wysokość świadczeń rodzinnych w poszczególnych państwach UE? Od 1 listopada 2015 r. wzrosną o 100 zł kryteria dochodowe, uprawniające do zasiłku rodzinnego oraz specjalnego zasiłku opiekuńczego. Ponadto wyższy będzie zasiłek rodzinny oraz dodatki, dodatek z tytułu samotnego wychowywania dziecka, z tytułu kształcenia i rehabilitacji dziecka niepełnosprawnego. Samotne matki, którym przyznano zasiłek rodzinny, mogą również otrzymać dodatek z tytułu samotnego wychowywania dziecka. Od 1 listopada 2015 r. wzrośnie kryterium dochodowe uprawniające uzyskanie zasiłku oraz wysokość świadczenia. Podstawowym warunkiem ubiegania się o przyznanie prawa do zasiłku rodzinnego jest kryterium dochodowe, które od 1 listopada 2015 r. zostanie podwyższone z 574 zł do 654 zł, czyli o 100 zł. Do zmiany tej kwoty ma dojść w dwóch etapach. Komu przysługuje zasiłek rodzinny i w jakiej wysokości osoby uprawnione otrzymają zasiłek? Świadczenia z ZUS mogą mieć różną formę, tj. pie­niężną (renty, zasiłki, emerytury) i rzeczową (sprzęt rehabilitacyjny, świadczenia w naturze). Ubezpieczonemu mogą przysługiwać zasiłek macierzyński, wyrównawczy, opiekuńczy. Projekt noweli ustawy o świadczeniach rodzinnych zakłada, że rodzice, którzy na urlopie wychowawczym opiekują się więcej niż jednym dzieckiem, będą otrzymywać wyższy dodatek do zasiłku rodzinnego. Obecnie, niezależnie od liczby dzieci urodzonych podczas jednego porodu, pracownikowi przysługuje jeden urlop wychowawczy i jeden dodatek. Zmiany mają obowiązywać od 2 stycznia 2016 r. Od 1 listopada 2015 r. wzrośnie próg dochodowy do uzyskania prawa do zasiłku rodzinnego oraz specjalnego zasiłku opiekuńczego. Tym samym kryterium ogólne uprawniające do zasiłku rodzinnego będzie wynosiło 674 zł. Ponadto od 1 listopada 2015 r. zostaną podwyższone niektóre świadczenia rodzinne. Nowe kryterium dochodowe uprawniające do otrzymania zasiłku rodzinnego ma obowiązywać w 2015, 2016 i 2017 r. Zmiany obejmą około 2,5 tys. gmin. Zasiłek rodzinny w 2015 i 2016 roku ma być wypłacany w kwotach wyższych niż obecnie. Projektowane zmiany dotyczą również wysokości dodatków do świadczeń. Zmiany w świadczeniach rodzinnych dotyczące zasady złotówka za złotówkę mają zacząć obowiązywać od 2016 r. Przekroczenie progu dochodowego przez rodzinę nie będzie oznaczało automatycznej utraty prawa do świadczeń rodzinnych. Wyższe kryteria dochodowe uprawniające do świadczeń rodzinnych mają zostać wprowadzone w dwóch etapach. Pierwszy wzrost o 100 zł przypada na 1 listopada 2015 r., a drugi o 80 zł na 1 listopada 2017 r. Jaka będzie wysokość zasiłku rodzinnego? Od 1 listopada 2015 roku wysokość kryterium dochodowego ma wzrosnąć o 100 zł. W trzech etapach, począwszy od 1 listopada 2015 r. 0 zgodnie z propozycją rządu mają wzrosnąć kwotyzwiązane z podstawowym świadczeniem rodzinnym, jakim jest zasiłek rodzinny. Na koniec 2015 r. i w 2016 r. dojdzie do weryfikacji wysokości świadczeń rodzinnych i progów dochodowych. Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej proponuje podwyższenie wysokości kryterium dochodowego z 574 zł do 754 zł, czyli o 180 zł. Do zmiany tej kwoty ma dojść w dwóch etapach. Jaka będzie wysokość poszczególnych świadczeń rodzinnych? Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej chce podwyższyć kwotę świadczeń rodzinnych i progów dochodowych uprawniających do ich pobierania. Zgodnie z propozycją kryterium dochodowe wzrosłoby o 180 zł. Obecnie wynosi 574 zł na jednego członka rodziny. Projekt "złotówka za złotówkę" ma wejść w życie z dniem 1 stycznia 2016 r. Przewiduje on stopniowe obniżanie świadczeń rodzinnych wraz z przekroczeniem progu dochodowego uprawniającego do ich pobierania. Świadczenia rodzinne przy przekroczeniu progu dochodowego będą stopniowo obniżane. Projekt zmian wprowadzający zasadę "złotówka za złotówkę" został uchwalony przez Sejm na 92. posiedzeniu. Projekt "złotówka za złotówkę" przeszedł pierwsze czytanie podczas pierwszego dnia 91 posiedzenia Sejmu. Zgodnie z projektem przekroczenie progu dochodowego do uzyskania świadczenia rodzinnego nie będzie automatycznie pozbawiało zainteresowanego prawa do świadczenia. Przyznawanie świadczeń rodzinnych od 2016 r. zostanie zmodyfikowane. Rząd przyjął projekt wprowadzający od przyszłego roku zasadę "złotówka za złotówkę". Uprawnieni do świadczenia rodzinnego nie stracą do niego prawa po przekroczeniu progu dochodowego. Świadczenia rodzinne i dodatki do nich przysługują rodzinom, których dochód na osobę w rodzinie nie przekracza 574 zł (664 zł dla rodzin z niepełnosprawnym dzieckiem). Po przekroczeniu progu dochodowego traci się prawo do świadczeń. Proponowana zmiana w ustawie ma jednak wprowadzić zasadę "złotówka za złotówkę", która w takim przypadku będzie obniżała kwotę przysługującego świadczenia.

ile wynosi zasiłek rodzinny w danii